Vi værdsætter mangfoldighed, både blandt børnene og blandt medarbejderne.

Vi må godt tro at vi er noget og at (næsten) alt kan lade sig gøre - det skal blot planlægges.

Vi lægger stor vægt på frisættende processer, selvledelse og stor grad af medarbejderinvolvering og medbestemmelse.

Vi stræber mod altid at spørge os selv og hinanden om hvordan det gavner børnene.

Vores menneskesyn er, at vi tror på, at mennesker, der kan opføre sig ordentligt, gør det.

Hvis du vil være en del af vores fællesskab på disse præmisser, så send os dit C.V.